10 consejos para encontrar el primer empleo
10 consejos para encontrar el primer empleo
Texto:
http://www.gratiszona.com/empleo/trabajo_primer_empleo.htm
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Encontrar el primer trabajo es una tarea bastante dura. En este articulo te
proporcionamos una serie de consejos para facilitarte tus primeros pasos en
el enrevesado mundo laboral.
1. Conócete a ti mismo.
Puede parecer absurdo, pero en tu curriculum hay mas
cosas de las que realmente pones. ¿Lo dudas? Tus viajes al extranjero, esos
pequeños trabajos con los que te has ido manteniendo a lo largo de tus años
de formación e incluso el voluntariado que hiciste puede proporcionar una
imagen tuya mucho mas precisa de cara a la que podría ser tu nueva empresa.
Eso si, sin excederte. Como comentan los psicólogos y especialistas en temas
de orientación laboral, "Proporcionar información de este tipo es positivo a
la hora de encontrar empleo". "Ahora bien, un exceso de la misma puede dar
la impresión de que estamos ocultando falta de preparación o incluso podemos
correr el riesgo de distraer la atención de nuestro curriculum".
2. ¿En que quieres trabajar?
La especialización del mercado de trabajo hace
que el primer obstáculo en la búsqueda del mismo sea la dificultad de
escoger un perfil dentro del área o especialidad que tengas. Sin embargo,
también es cierto
que un perfil mas completo se valora en determinado tipo de empresas. "Cada
día se esta empezando a demandar mas un perfil profesional todo-terreno". No
hay que olvidar que ante la precaria oferta laboral, lo mejor es cubrirse
las espaldas y tener nociones en mas de una cosa.
3. Lee e infórmate.
Si la cultura no ocupa lugar -dicen- te aseguramos que
en las empresas es un punto a tu favor el estar informado de la actualidad
nacional o internacional o incluso mostrar en algún momento inquietudes
culturales. En ese sentido, y excepto perfiles muy técnicos, se esta
empezando a generalizar en las entrevistas de trabajo el derivar la
conversación hacia un determinado libro o película que se encuentre de moda.
4. Conoce a tu futura empresa.
Si no, corres el riesgo de que te pille de
improviso la famosa pregunta: "¿Por que quieres trabajar con nosotros?".
Infórmate sobre el lugar en el que quieres trabajar, que perfil buscan y a
que se dedican exactamente. "Este debe ser uno de los consejos mas
importantes de todos", "es un punto clave a la hora de conseguir
proporcionar una impresión favorable en la empresa".
5. Intenta seguir la lógica del mercado.
Aunque a priori no debiera de ser
importante, es cierto que los sectores tienen ciclos a los que conviene
atender. "Siempre hay una época mas ideal que otra", "y depende de la
actividad a la que
te pretendas dedicar. Si, por ejemplo, nos decidimos por la enseñanza,
obviamente antes de empezar el curso es el momento idóneo para presentar
nuestra candidatura o, por ejemplo, en los servicios sociales el momento
seria al
cambiar el año".
6. No olvides tu carta de presentación: Siempre que solicites un puesto de
trabajo, preséntala. Servirá como introducción a tu perfil profesional.
"Además, es uno de los factores que puede personalizar la candidatura y que,
a la larga, puede enganchar mas a los entrevistadores".
7. Mantente localizable: Siempre que dejes un CV o vayas a una entrevista de
trabajo, procura estar localizable. "Esto se aprecia claramente en el caso
de la Administración Pública", "Cuando se busca a alguien para hacer una
sustitución, solamente se llama una vez. Si no te localizan, inmediatamente
se pasa a la siguiente persona de la lista"
8. Selecciona las referencias, si las hubiera, con cuidado: Mejor usar como
referencia gente o empresas que, aun no siendo de renombre, sepan de ti y
puedan dar buenas impresiones. Las empresas grandes, aun siendo mas
conocidas, pueden tender a causar una mal impresión al no recordar quizás
tus funciones o poder destacar algo de tu paso por la compañía. "Y sobre
todo", "resulta altamente recomendable poner sobreaviso a esas personas de
que puede que se vayan a poner en contacto con ellos. Es lo mejor para que,
de producirse esa situación, no pille de sorpresa a tu contacto"
9. Viste correctamente: Y esto es valido tanto para la propia entrevista
como para una entrega de curriculum. La apariencia personal es importante,
aunque no cometas excesos. "La peor idea es presentarse en una empresa joven
vestido con un traje de chaqueta y corbata y viceversa". Estudia el ambiente
si puedes con antelación y arréglate en consecuencia.
10. No pierdas la compostura: Procura mostrarte firme, mirar fijamente a la
persona que te entreviste o atienda en la empresa. A la hora de sentarte,
mantén la compostura, pregunta todo lo que quieras saber o no hayas
entendido -es un signo de interés que el entrevistador agradecerá-, recuerda
los nombres de la gente que te vayan presentando y, sobre todo, y aunque
puede parecer difícil...¡sonríe!
11. Aprende de cada paso en falso: Todo el mundo conoce la experiencia que
supone el dejar un curriculum en la empresa equivocada o el mostrarse
evidentemente torpe y nervioso en una entrevista de trabajo. Tranquilo, no
pasa nada. Lo importante es que aprendas de esos momentos y saques partido
de tus fallos para no volver a cometerlos en el futuro.
12. Muestra interés: Si lo ves posible, muestra interés una vez concluida la
entrevista. Puedes incluso llamar varios dias después para interesarte sobre
el estado de tu candidatura o, si has dejado un curriculum, por si ha
llegado correctamente. "Es un paso fundamental a la hora de medir los
verdaderos deseos que tiene un posible candidato a la hora de ingresar en
una empresa en concreto".
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